残業多くて社長に怒られる
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私の受け持つセンターが全体的に残業が多く社長に怒られました。
ちょうど消費増税の時期もあり、時限的に業務量が多かったのが要因でした。
当社では事前に報告を上げていれば、問題視されないような規定になっていたのに、厳しく指摘を受けてしまいました( ;∀;)
社長もころころ言うこと変わるのは困るのですよね(´;ω;｀)
というところが中間管理職のつらいところ(´;ω;｀)
まぁ、仕方ないかなと思いました。世の中の風潮として従業員の権利が上がり、残業に対する見方が厳しくなってきている状況ですからね(*_*;
社会人たるもの二つ上の立ち位置で物事を考えよとはよく言われますが、まさにその通りでした。
本質を考え、気持ちを切り替えて是正していかなきゃならないですね(^_-)-☆
理不尽さを感じた時はこちらの本を読んでみてください。
少し気持ちが落ち着きますよ(^_-)-☆
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